Johnson se distingue à titre d'une des 10 meilleures entreprises pour laquelle travailler

Johnson Inc. est honorée d'avoir été choisie par le Financial Post comme étant l'une des 10 meilleures entreprises pour laquelle travailler, en plus d'avoir été nommée l'un des meilleurs employeurs du Canada atlantique pour l'année 2010.

« Nous sommes très fiers d'être une compagnie de Terre-Neuve-et-Labrador qui se tient côte à côte avec certaines des plus grandes entreprises de marques reconnues et respectées au pays, » disait le président de Johnson Inc., M. Ken Bennett. « Être nommée l'une des dix meilleures compagnies au Canada pour laquelle travailler, en plus d'être déclarée un employeur de choix au Canada atlantique est effectivement une réussite remarquable. Notre succès découle directement de notre culture entrepreneuriale unique, notre accent prononcé sur la clientèle et un engagement continu envers les employé(e)s. »

Johnson Inc. fait partie du Groupe RSA mondial. Dans le cadre de RSA, Johnson Inc. est en mesure d'influencer les pratiques d'excellence sophistiquées du domaine des ressources humaines et de les agencer avec sa culture entrepreneuriale et son accent sur la clientèle.

Maintenant dans sa cinquième année, la compétition du Financial Post, qui vise à identifier les 10 meilleures entreprises canadiennes où travailler, est établie à partir du palmarès annuel des 100 meilleurs employeurs au Canada. Cette désignation spéciale reconnaît les entreprises canadiennes qui démontrent une croissance vigoureuse et offrent des possibilités d'avancement professionnel importantes ainsi qu'un régime de rémunération globale généreux et compétitifs. C'est la première année pour la Compétition des Meilleurs Employeurs au Canada Atlantique. C'est une désignation spéciale qui reconnaît les meilleurs endroits où travailler dans cette région du pays. Ces accomplissements vont de mains en mains avec la récente distinction offerte à Johnson Inc. à titre d'un des 100 meilleurs employeurs au Canada.

Dans le cadre de la compétition du Financial Post, qui vise à désigner les 10 meilleures entreprises pour lesquelles travailler, les employeurs sont évalués par les responsables de la compétition pour les 100 meilleurs employeurs au Canada, dans le but d'identifier lesquelles démontrent la plus grande croissance dans leur domaine respectif et ce, relativement à la croissance du revenu et l'ampleur de leur effectif. Ces responsables considèrent les pratiques et politiques de recrutement et de maintien de la main-d'oeuvre des employeurs et ce, en fonction des mêmes huit critères que la compétition nationale pour les « 100 meilleurs employeurs » : (1) le lieu de travail physique; (2) l'environnement de travail & l'aspect social; (3) la santé, les avantages financiers et familiaux; (4) les vacances & le temps libre; (5) les communications avec les employés; (6) la gestion de la performance; (7) la formation et le développement des compétences; et, (8) la participation communautaire. Les employeurs qui démontrent une croissance vigoureuse sont comparés à d'autres compagnies oeuvrant dans le même domaine pour établir laquelle offre les programmes les plus progressifs et avant-gardistes.

Avec ses origines datant des années 1880, Johnson Inc. est non seulement l'une des plus vieilles sociétés d'assurances et d'avantages sociaux au Canada, elle est également l'une des entreprises des plus respectées. Une société nationale dont le siège social est situé à Saint-Jean, Terre-Neuve & Labrador, Johnson Inc. compte maintenant plus de 1 200 employés situés dans 65+ succursales à travers le pays. Aujourd'hui, l'entreprise fait partie du Groupe RSA mondial. Cette dernière est une société qui date de près de 300 ans et qui est aujourd'hui reconnue à titre de chef de file à l'échelle mondiale parmi les groupes d'assurance multinationaux.

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